従業員募集／応募方法

応募方法　　　　　　　　 ※ 秘密厳守、御約束致します。　　　　　　　

①　履歴書（写真貼付）を御郵送下さい。
②　技術経験者の方は、スキルシート、業務経歴書をお送り下さい。
③　セールス・エンジニア御希望の方は、業務経歴書を併せてお送り下さい。
④　面接日は御相談に応じます。

選考方法

①　１次試験(筆記)
②　１次面接
③ ２次面接
④　結果を御郵送

お問合せ

最近、お問合せ頂く場合に、自らの名前、連絡先を記載されない方がおります。
また、応募方法を記載しているにも関わらずｌメールにて応募する方がおります。
ご注意ください。

お問合せは随時承ります。